転職の理由は「会社の先行きが不安だから・・」
この理由が転職理由の第一位だそうです。
考えてみると、
自分自身の働く年数は、多くて35年くらい？
そもそも35年も持つ会社はどれくらいあるのだろうか？
日経の記事だと、30年以上持つ会社はかなり大手。
しかしかならずしも安全とは言えない。
という事で、どのみち会社の先行きなんて不安。
そうじゃなければ、公務員を選ぶべし。
こうしたリスクに備えるためには、
会社の肩書きが無くても、
自分を必要としてくれる雇い主がいる事かな。
言い換えれば、会社という存在が無くても
自分の価値をしっかり社会に出して行ける事。
そのためには・・・
とにかく必死にやって、何か結果を出すこと。
小さくてもOK。その小さな結果がきっかけとなって、
チャンスが次々に広がる事を信じて。
これまでの成功に浸りすぎてもいけない。
成功できたのは環境や周りの人、運のおかげかもしれない。
自分に何が足らないかを定期的に振り返るべし。
そして、本当に楽しいと思える仕事を選ぶべき。
仕事は生活の大半を占めているのだから。
キャリアパスとも言うけど、
それはあくまでも、その時点の目標であって、
常に変更しても良いと思う。
楽しいと思う事、正しいと思う事を
続けれいれば、
必ずすばらしいキャリアパスができるはず。
直感を信じて生きよう。
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